Адрес г. Астана, ул. Д. Кунаева, д. 6, 20 этаж
Call-center 8 (7172) 60-30-30
8 (7172) 60-32-52
2003 / 30.07.2012

Прошли проверку знаний

В АО «Локомотив» завершилась аттестация работников на знание важнейших документов, регулирующих вопросы безопасности движения. ...

2663 / 20.07.2012

Лучший по профессии

В АО «Локомотив» прошел традиционный конкурс профмастерства «Машинист года» Как и в предыдущие годы состязание прох...

2383 / 13.07.2012

Подведены итоги полугодия

В АО «Локомотив» под председательством президента Общества Марата Медеубаева состоялось селекторное совещание с участием руководител...

2601 / 13.07.2012

Введена новая система оплаты труда

С 1 июля 2012 года филиалы и дочерние организации АО «Локомотив» перешли на новую систему оплаты труда работников. За месяц до ее ...

3039 / 11.06.2012

Дети локомотивщиков отправились отдыхать

Первая смена детей железнодорожников заехала в загородные детские оздоровительные лагеря 7 июня. Более ста ребят со станций Кандыагаш, Жем, Акто...

2430 / 01.06.2012

АО "Локомотив" и HSBC Банк подписали кредитное соглашение

31 мая 2012 года АО «Локомотив», являющееся дочерней компанией АО «НК «Қазақстан темір жолы» (КТЖ), подписало кредитное соглашение, ...

2554 / 01.06.2012

Объявление о заключении крупных сделок

22 мая 2012 года Советом Директоров АО «Локомотив» принято решение о заключении крупных сделок путем выдачи гарантии за Kazakhstan Tem...

2469 / 29.05.2012

Завершилась подготовка локомотивного парка к летним перевозкам

В период весеннего комиссионного осмотра, с 1 апреля по 25 мая 2012 года комиссия, в состав которой помимо руководителей и специалистов АО &laqu...

2953 / 25.05.2012

ҚТЖ и китайская южная промышленная корпорация СSR начнут производить маневровые тепловозы

АО «НК «Қазақстан темір жолы» и «Китайская южная промышленная корпорация вагонов и локомотивов» (CSR) подписали рамочное соглашение ...

Последние новости

Горячая линия

Вы можете сообщить о любых нарушениях Кодекса поведения, в том числе о фактах коррупции, мошенничества, неэтичного поведения, дискриминации.

Подробнее