Адрес г. Нур-Султан, ул. Д. Кунаева, д. 6, 20 этаж
Call-center 8 (7172) 60-30-30
Индекс социальной стабильности АО «КТЖ-Грузовые перевозки»   - «выше среднего»
878 / 12.02.2020 00:00

Индекс социальной стабильности АО «КТЖ-Грузовые перевозки» - «выше среднего»

Центр социального взаимодействия и коммуникаций АО «Самрук-Қазына» подвел итоги исследования по АО «КТЖ-Грузовые перевозки» в сфере социально-трудовых отношений.

Согласно результатам социологического исследования в 2019 году Индекс социальной стабильности по ГП составил 73 процента, что на 2 процента выше показателя рейтинга 2018 года. Согласно ранговой шкале данный показатель в сфере социально-трудовых отношений является «выше среднего». Отмечается рост удовлетворенности работников по обеспечению спецодеждой. Индекс социального спокойствия остался на уровне 2018 г. и составил 72 процента.

Однако по итогам прошлого года индекс вовлеченности персонала составил 62%, что на 3 позиции меньше к уровню 2018 года. На этот показатель повлиял один из критериев опроса: «Удовлетворенность условиями труда и лояльность персонала». Уровень коммуникации и взаимоотношений руководителя с персоналом уменьшился на 2 позиции и составил 74 процента. 

Поделиться:
Популярные новости
31 / 21.02.2020

Отменён конвенционный запрет

С 20 февраля т.г. отменен конвенционный запрет на прием​ порожних арендованных и собственных​ универсальных платформ, полувагонов и зерновозов д...

29 / 21.02.2020

Профсоюз - гарант интересов и прав работников

 В г. Нур- Султане состоялись заседания Исполкома и Совета филиала ОО «Казахстанский отраслевой профессиональный союз работников железнодорожног...

271 / 20.02.2020

Руководство и сотрудники АО «КТЖ-Грузовые перевозки» вышли на уборку снега

В рамках ​ ​ социальных проектов «#2020БЛАГОродныхделКТЖ [ https://www.facebook.com/hashtag/2020благородныхделктж?source=feed_text&epa=HASHTAG&__xts...

Последние новости

Горячая линия

Вы можете сообщить о любых нарушениях Кодекса поведения в том числе о фактах коррупции, мошенничества, неэтичного поведения, дискриминации

Подробнее