Адрес г. Нур-Султан, ул. Д. Кунаева, д. 6, 20 этаж
Call-center 8 (7172) 60-30-30
Около 30 инновационных проектов презентовано на молодежном форуме АО «НК «Қазақстан темір жолы»
1446 / 09.12.2016 00:00

Около 30 инновационных проектов презентовано на молодежном форуме АО «НК «Қазақстан темір жолы»

В АО «НК «Қазақстан темір жолы» завершился VII Республиканский форум молодежи.

Перед участниками форума выступил руководитель Компании Канат Алпысбаев.

К.Алпысбаев отметил роль железнодорожной отрасли в становлении и развитии казахстанской государственности и подчеркнул, что «за годы независимости «Қазақстан темір жолы» обеспечил инфраструктурную основу национальной экономики, став драйвером ее роста».

Руководитель Компании акцентировал внимание на масштабных задачах по реализации инфраструктурных проектов программы «Нұрлы жол», становлению Казахстана деловым и логистическим центром Нового Шелкового пути, продвижению казахстанских транспортно-логистических услуг на глобальный рынок.

«К 2020 году мы должны войти в число 40-ка стран с наилучшим логистическим климатом. Эта стратегическая задача требует активного вовлечения в ее решение всей Компании, в том числе и молодежи»,- сказал К. Алпысбаев.

Глава государства на форуме молодежи 1 декабря отметил, что «мир вступает в новую технологическую эру». А это подразумевает стремительное ускорение научно-технического прогресса и ужесточение конкуренции. «В то же время этот вызов дает шанс молодому поколению реализовать свои способности и таланты, обучаться и самосовершенствоваться»,- отметил руководитель Компании.

В АО «НК «ҚТЖ» традиционно создаются условия для интенсивного развития молодых работников. Они получают высшее и среднее профессиональное образование по дуальной системе обучения, проходят стажировки. В текущем году обучено 22 тысячи работников.

Оказывается социальная поддержка. Это материальная помощь в первые два года работы на станциях 3,4,5 классов и раздельных пунктах, поощрение победителей различных конкурсов.

В завершение руководитель Компании выразил уверенность в том, что молодые сотрудники внесут посильный вклад в реализацию Стратегии развития АО «НК «ҚТЖ» и транспортно-логистической отрасли в целом.

На форуме подведены итоги конкурсов, а это демонстрация инновационных проектов, участие в программе «Будущие управленцы», «Молодые профессионалы», «Помним, гордимся, наследуем!» и других.

Первое место среди 27 инновационных проектов с предоставлением возможности внедрить свою идею «Обучающая система 3D логистика» получила приемосдатчик станции Уральск М. Сулейменова.

Поощрены лучшие региональные представители Совета по делам молодежи, состоялось чествование молодых семей железнодорожников.

В торжественной церемонии закрытия форума приняли участие и вручали награды первый казахский космонавт Тохтар Аубакиров, руководители АО «НК «ҚТЖ», отраслевой профсоюзной организации.

На протяжении семи лет форумы стали важной частью системной молодежной политики Компании.

Каждый четвертый работник ҚТЖ — представитель молодого поколения. В решение корпоративных задач вовлекаются все группы молодежного сообщества «Қазақстан темір жолы»: руководители, специалисты, рабочие. И они вносят свой вклад в повышение конкурентоспособности транспортно-логистического комплекса Казахстана.

Поделиться:
Популярные новости
50 / 20.01.2020

Железная леди на железной дороге

Главный инженер грузовой станции Алматы-1 Эльвира Шабакова доказала, что можно преодолеть любые стереотипы. На железной дороге Эльвира работае...

29 / 20.01.2020

В Акмолинском отделении определили лучших осмотрщиков вагонов

В столичном вагонном эксплуатационном депо состоялся конкурс профессионального мастерства «Лучший по профессии» среди осмотрщиков-ремонтников 13...

228 / 17.01.2020

Дорожная карта по реализации антикоррупционных мероприятий на 2019 год исполнена

АО «КТЖ-Грузовые перевозки» и Агентство по делам государственной службы и противодействию коррупции объединили усилия по борьбе с коррупцией в с...

Последние новости

Горячая линия

Вы можете сообщить о любых нарушениях Кодекса поведения в том числе о фактах коррупции, мошенничества, неэтичного поведения, дискриминации

Подробнее